导读 云上谷城 “就业稳,社会大局就稳。”今年,谷城县人社局把“稳就业”作为头等大事来抓,七措并举全力确保谷城就业局势稳定。 完善和落实稳就业政策措施。 积极落实促进就业各项政策措施,深入推进“就业提升计划”,提前调研论证,结合省、市方案出台我县促进就业的具体实施办法,确保全年城镇新增就业6000人以上,城镇登记失业率控制在3.5%以内。 加强就业失业预警监测 以企业用工和外出务工人员返乡为重点,强化就业失业动态监测。对申请享受就业扶持政策和就业服务的困难企业、下岗失业人员加强实名制管理服务。 做好重点群体就业工作 积极开展就业专项活动,促进高校毕业生、农民工、退役军人等群体就业。强化就业困难人员就业援助,落实社会保险补贴政策,开发公益性岗位,重点安置大龄就业困难人员和“零就业”家庭就业。 促进创业带动就业 大力发展创业孵化基地等创新创业平台,开展创业集聚区、创业孵化示范基地、返乡创业基地认定工作。深入推进农民工等群体“返乡创业三年行动计划”,开展返乡创业示范园区和示范项目创建活动。落实创业担保贷款政策,实施大学生、农家乐等创业扶持项目。积极组织参加省、市举办的大学生创业大赛、返乡创业大赛。 扩大就业培训改善就业 积极落实就业培训补贴管理办法和就业培训清单发布制度,调动各方面的积极性,全面开展就业培训,通过提高劳动者就业能力改善就业。 继续减轻企业负担 落实社保降费率政策,推进援企稳岗“护航行动”和技能提升补贴“展翅行动”,稳定企业现有岗位。 全面开展就业服务 强化“云上就业”平台应用,完善平台服务功能,扩大就业信息发布覆盖范围,提升公共就业服务信息化水平。深化就业创业政策“五进”巡回宣讲专项活动,做好“就业援助月”、“春风行动”、“高校毕业生服务行动”、“民营企业招聘周”、“退役军人”等专项就业服务。 (来源:云上谷城 通讯员 王关群)