4月9日，谷城县人力资源市场大厅里，程家涛看着电子屏幕上不断更新的招工信息。

程家涛今年48岁，家住谷城县盛康镇。在广州打工18年，今年2月他回到谷城。“落叶归根，何况家中亲人也盼着我回家。”程家涛说，“这几个月我一直在留意招工信息，现在谷城单位、企业开出的工资很可观，好一点的单位、企业一个月能开出四五千元的工资。”

像程家涛这样返乡就业的农民工不是个例。据统计，谷城县今年一季度累计返乡7174人，相比去年同期增长7%；返乡创业相比去年同期增长8%。同时，本地农民工外出务工的意愿也在降低。今年3月全县登记外出务工人员不足7万人，与3年前相比减少了3万多人。

谷城是全国有名的外出打工大县，从上世纪90年代到2010年，每年都有10万多人外出务工。据该县领导介绍，过去谷城作为山区贫困县，产业承载能力弱，就业机会有限。加之山区县薪酬低，许多农民外出务工。

近年来，谷城县以工业强县建设为抓手，积极发展汽车零部件产业和再生资源产业，兴建特色工业产业园区，改善就业环境，提供了大量的就业机会。2月26日该县举办了2018年“春风行动”企业用工大型招聘会，98家企业共提供就业岗位8260个，10000余人进场求职。进场招聘的企业普遍上调了底薪，加上计件工资，工人每月工资在4000元以上。

该县建立用工和求职、培训信息库，为做好就业工作提供精准的信息数据支撑；扎实开展“春风行动”“就业援助月”“返乡行动”和“三联三送”4项活动，深入乡镇、社区（村）开展招聘活动；根据建档立卡贫困户的情况，有针对性地开展技能培训和创业培训，提升其就业能力。

该县就业部门负责人介绍，谷城工业强县建设步伐加快，目前全县已有规模以上企业200多家、中小企业千余家，以电商为主题的现代服务业快速兴起，线上线下互动发展，有电商公司150多家，这些都成为吸纳该县外出务工人员留在家乡创业、就业的强大“磁场”。

数据显示：近3年来，每年都有1万多名谷城人回到家乡，他们成为推动乡村振兴的生力军。

（全媒体通讯员：阮班明 见习记者：韩秀嫣）