厚植“土壤” 勤洒“阳光”巧施“养分”……谷城烟草专卖局用心培育青年人才成长

©原创   2024-10-25 15:00   云上谷城

青年兴则国兴,青年强则国强。近年来,谷城县烟草专卖局用心浇灌青年人才成长之路,厚植“土壤”、勤洒“阳光”、巧施“化肥”,为青年人才营造良好的发展环境,让青年员工在奋斗中砥砺意志品质、在为民服务中茁壮成长、在实践中增长本领才干。

浇灌,让青春向阳生长

青年人才的培育离不开阳光雨露的滋润,让青年员工树立正确的价值导向,在向阳中茁壮成长。谷城县烟草专卖局用好三个课堂,为青年员工赋能成长。

用活“红色课堂”。在传统节假日前夕,组织青年员工走进身边的红色教育基地,沉浸式感受革命先辈为理想奋斗的大无畏精神,接受崇高精神的洗礼,凝聚干事创业的共识,汲取信念与力量,赓续红色基因。

用好“理论课堂”。关心关注青年员工思想动态,正确引导员工扣好人生扣子、迈好人生步子,拧紧思想总开关。谷城县烟草专卖局开设廉洁讲堂、组织廉洁文化活动、赠送廉洁书籍,把“廉洁种子”播撒在员工心田,让员工在春风化雨、润物无声中感受廉洁文化的熏陶,营造出人人思廉、倡廉、践廉的良好风尚。

用实“活动课堂”。举行读书沙龙、义务植树、徒步健身等一系列形式多样、丰富多彩的活动,让青年员工在交流互动中快速融入“大家庭”,在互学互鉴中拓宽视野,在合作共融中增强团队意识,不断增强青年员工的归属感、幸福感、安全感。

培土,让青春向下扎根

蓬勃的青春是向下扎根成长,历经风霜雪雨的淬炼,积累破土而出的底气,迸发出绚丽多姿的青春光芒。

立足岗位勤历练。谷城县烟草专卖局为青年员工精心配备导师,由班子成员、中层干部、各类专业人才等组成师资团队,传授精湛业务知识、传递优良工作作风,推动好经验“薪火相传”,助力青年员工加速跑。同时,鼓励青年员工多岗位历练,丰富阅历并锻炼能力,培养青年员工成为工作中的多面手。

立足社会显担当。持续擦亮“筑阳先锋”志愿服务品牌,组织志愿者探望留守儿童,以亲情式陪伴为他们照亮一片天空;参与文明城市创建活动,以实际行动美化城市环境;深入帮扶村,传递法治声音,“典亮”幸福生活;是一次次社会服务的生动实践,更是青年挺膺担当的最美诠释。

放心,让青春绽放光彩

青年队伍是企业发展的“源头活水”,是高质量发展的生力军,发挥青年员工敢于创新、勇于拼搏的特点,让青年在施展才干的同时为企业建设添砖加瓦。

创新攻关聚众智。鼓励业务骨干、青年员工,积极参与到揭榜领题、内训师培训、QC课题攻关等活动中来,发挥聪明才智,集聚智慧力量,在创新实践锻炼中破解企业发展中重点、难点、疑点问题,点燃创新创造激情,汇聚企业发展强大合力。2023年,由县局谷烟美小组完成的《创建雪茄烟特色营销新模式》课题入围市局第十届QC成果发布十强。

争先进位展风采。谷城县烟草专卖局开展各条线各岗位赛马活动,为员工提供学习的平台、施展才华的舞台和比武的擂台,进一步激发员工争先进位意识,激发员工干事创业活力。先后有业务条线青年员工登上省局优秀客户经理评比“舞台”、专卖条线优秀员工参与国家局、省局重点项目工作中,激活了人才“一池春水”。

千秋基业,人才为本。谷城县烟草专卖局将积极添薪加火、主动牵线搭桥、做实精心呵护,致力于打造高素质高质量人才队伍,为行业发展汇聚强有力人才支撑。

通讯员:王明月

编辑:邓植元|审核:余运超 琚晓青



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